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Un sondage de ManpowerGroup révèle les priorités des employeurs luxembourgeois pour contrer une pénurie de talents qui touche 66% d’entre eux.
C’est en 1965 que ManpowerGroup a démarré ses activités au Grand-Duché, devenant au fil des ans un acteur incontournable sur le marché de l’emploi.
- A l’occasion du 50e anniversaire de son installation au Grand-Duché, le spécialiste RH a analysé les priorités des employeurs face aux évolutions futures du marché du travail.
- 66% des employeurs luxembourgeois éprouvent des difficultés à remplir leurs postes vacants en raison des pénuries de talents.
- La formation des salariés, l’agilité de l’entreprise et le maintien de la productivité sont les trois premières priorités des employeurs...
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