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Avec la réforme universitaire de Bologne, le Master professionnel commence à intéresser les entreprises au même titre que les diplômes d’ingénieurs ou d’écoles de management. Plusieurs facteurs expliquent le succès de ce type de formation: un programme modulaire adapté aux besoins de l’entreprise, des méthodes pédagogiques innovantes et une approche professionnelle qui bénéficie également du dispositif d’aides financières de l’Etat. Les Masters professionnels du Centre de Recherche Public Henri Tudor ont pour objectif de supporter l’innovation dans l’entreprise et de favoriser le développement des qualifications professionnelles. En 2009, plus de 60 étudiants ont suivi ces formations avec un taux de satisfaction de 90%.
La stratégie de Lisbonne prévoit comme "benchmark" de...
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