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Pendant la période d’été, la plupart des salariés profitent de leur congé et par conséquent les activités professionnelles sont réduites. L’offre de formations proposée par l’Office Luxembourgeois pour l’Accroissement de la Productivité (OLAP) s’aligne à cette logique. Toutefois, pour tous ceux qui, pendant la saison chaude, veulent élargir leur horizon par le biais de la formation continue, l’OLAP a conçu la formule «SummerTraining». Pour l’édition 2012, l’OLAP a créé une nouvelle formule de formation. A partir du 13 août, cinq semaines à thèmes sont proposées dont chacune est couverte par au moins trois formations relatives à un sujet spécifique! Ainsi les activités de l’été commencent par une semaine dédiée au développement personnel.
Des formations comme...
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